1. แผนอัตรากำลัง
- นโยบายการบริหารงานบุคลากร
- กรอบอัตรากำลังข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษาและพนักงานมหาวิทยาลัย (สายวิชาการ) ประจำปีงบประมาณ ๒๕๕๘-๒๕๖๑ มทร.ศรีวิชัย
- กรอบอัตรากำลังบุคลากร(สายวิชาการและสนับสนุน) มทร.ศรีวิชัย ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๓-๒๕๖๖
- แผนการสรรหา บรรจุ แต่งตั้ง
- แผนบริหารและพัฒนาบุคลากร ระหว่างปี พ.ศ. ๒๕๖๑-๒๕๖๕
- แผนพัฒนาบุคลากรมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย ระหว่างปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๓-๒๕๖๖ วิทยาลัยเทคโนโลยีอุตสาหกรรมและการจัดการ
- แผนกลยุทธ์การพัฒนาบุคลากรประจำปี ๒๕๕๘-๒๕๖๗
2. การสรรหา/คัดเลือกบุคลากร
- ระเบียบ/ประกาศ และแบบฟอร์มที่ เกี่ยวข้อง
- การเปลี่ยนชื่อตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย
- แบบฟอร์มการขออัตรากำลังเพิ่ม(สายวิชาการ)มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย
4. การขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ(สายวิชาการ)
- ประกาศ ก.พ.อ. เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการพิจารณาแต่งตั้งบุคคลให้ดำรงตำแหน่งผู้ช่วยศาสตราจารย์ รองศาสตราจารย์ และศาสตราจารย์ (ฉบับที่ 4 ) พ.ศ. 2564
- ข้อบังคับมหาวิทยาลัยเทคโนโลยี ราชมงคลศรีวิชัย ว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการแต่งตั้งบุคคลให้ดำรงตำแหน่งอาจารย์พิเศษ ผู้ช่วยศาสตราจารย์พิเศษ รองศาสตราจารย์พิเศษ และศาสตราจารย์พิเศษ พ.ศ. 2564 ประกาศ ณ วันที่ 30 กันยายน พ.ศ. 2564
5. การขอกำหนดตำแหน่งที่สูงขึ้น(สายสนับสนุน)
7. สมรรถนะสายวิชาการ
- ผลการดำเนินงาน ประจำปี ๒๕๖๔
- คู่มือตัวชี้วัดตามแผนการปฏิบัติงานและแผนการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย
- ผลการดำเนินงาน ประจำปี ๒๕๖๓
- คู่มือตัวชี้วัดตามแผนการปฏิบัติงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย (จำนวน ๓๕ ตัวชี้วัด ปรับปรุง ๓ ก.พ. ๖๓)
- แผนยุทธศาสตร์การพัฒนามหาวิทยาลัยฯ ระยะปานกลาง ๕ ปี (พ.ศ. ๒๕๖๑-๒๕๖๕)